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新年獻詞

發布時間:2019-12-31

 

不負時光  堅定前行

 

安徽華茂集團黨委書記、董事長、總經理  倪俊龍

 

 

 

        伴隨著新年鐘聲響起,我們辭別了極不平凡的2019年,迎來了奮起拼搏的2020年。在這辭舊迎新之際,我謹代表集團公司黨委、董事會,向一年來辛勤工作的全體員工、向關心支持華茂發展的各界人士致以誠摯問候和美好的新年祝福!

 

 

 

 

 

 回望過去的2019年,時間見證了我們的奮斗。面對嚴峻的內外部環境挑戰,集團上下聚焦聚力,積極應對,踏著新時代的節奏,奮力前行,依然取得了不俗的成績,實現了公司主營銷售、綜合效益和員工收入的同步提高,實現了共建共享。

 過去的一年,我們深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,堅定理想信念,砥礪初心使命;深入抓好"黨支部上等級競賽",深入推進“黨員先鋒崗”和“黨員責任區”活動,推動基層黨組織標準化建設邁上新臺階,激發出黨員在企業生產和發展中挑重擔、講奉獻、作表率。典型引路,匠心示范,廣大員工在每個崗位辛勤工作著,奮斗著。

 過去的一年,我們以效益為中心,以營銷為龍頭,以調整為抓手,實現了逆勢增長,經濟效益逐年提升。企業持續發展,第二個智能紡紗工廠建成投產,四條水刺無紡布生產線投入運營。技術創新再結碩果,公司申報的科技項目獲得安徽省科技進步一等獎,填補了華茂歷史上的空白;持續創新贏得肯定,公司繼榮獲“國家知識產權優勢企業”后,再獲"國家知識產權示范企業"稱號,成為安慶市首家獲此殊榮的企業;智能紡紗項目又獲工信部“棉紡智能制造‘雙創’示范平臺”稱號。高質量發展,我們心無旁騖、定力依舊。

 

 

 

 
 
 
 

 

      回首望,風雨兼程未停步;看今朝,初心不改來時路。在這個千變萬化、千帆競發的時代,我們絕不能有半點驕傲自滿、固步自封,也不能有絲毫猶豫不決、徘徊彷徨,必須勇立潮頭、勇于搏擊,勇往直前。

 

 

 
 
 
 
 

 

 

 

 

 新的一年,我們要有打硬仗、攻難關的韌勁。“我們現在所處的,正是船到中流浪更急、人到半山路更陡的時候,是愈進愈難、愈進愈險而又不進則退、非進不可的時候”,“聚焦短板,攻堅克難,深化管理,共建共享”是我們確定的工作方針,我們要集中力量,堅決打好新疆項目、面料項目、銅礦項目“三大攻堅戰”。要繼續優化調整,防范經營風險,堅持結構調整永遠在路上。圍繞“科技、綠色、時尚”,實施智能制造,深入提質降本。抓好安全生產、綠色生產,實現企業健康穩步發展。

新的一年,我們要有盯短板、搶市場的拼勁。要深入研究市場需求,順應市場變化,加快產品開發,尤其是綠色纖維、綠色產品的開發與生產,不斷提升市場創新和技術創新能力,努力生產高附加值產品。要堅持“四個一”的質量管理模式,牢固確立“用戶標準就是質量標準”的意識和理念,緊盯質量短板、落后指標,持續攻關改進,久久為功,把品質做得更穩定、更富特色。 

 新的一年,我們要有敢擔當、善革新的干勁。要進一步解放思想,勇于創新,敢于擔當,緊緊圍繞提升效率、提高單產、降低成本做文章、下苦功。要深化改革,優化績效考核,強化自主管理,深化管理創新,總結推廣“常運一體化”工作方式,摸索出新的更有效的承包方式和生產管理模式,激發員工積極性創造性。各級管理人員要成為管理創新的踐行者和推動者,各級黨組織要成為推動企業攻堅克難的核心和引擎。 

 

 
 
 
 

關山初度塵未洗,策馬揚鞭再奮蹄。迎著新年的曙光,朝著新的目標,邁出新的步伐,開啟新的征程。 不為亂云飛渡所擾,不為艱辛路難所懼。相信自己,苦干實干,向著前方,迎難而上!

為了我們共同的夢想,為了華茂美好的未來,堅定前行! 

 

 

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